Fusion gekonnt gemeistert
Frau Nimsky hat uns auf dieser Reise und insbesondere bei der Besetzung und der Entwicklung unserer Führungskräfte professionell begleitet. Mit geeigneten Diagnostikverfahren und im Rahmen der Auswahlgespräche standen Frau Nimsky und ihr Team uns zur Seite, um eine starke Führungsmannschaft zusammen zu stellen.
Der wichtigste Teil eines solchen Fusionsprozesses ist es, die Menschen zusammen zu bringen. Unsere Herausforderung war es, aus eingespielten Teams und Abläufen, Traditionen und Ritualen sowie unterschiedlichsten Fähigkeiten und Potenzialen eine neue, gemeinsame Unternehmenskultur und kulturelle Identität für die Evangelische Bank zu schaffen. Dieser Prozess der kulturellen Zusammenführung wurde von Frau Nimsky durch eine intensive Begleitung der Führungsebenen unterstützt.
Mit Beate Nimsky gemeinsam haben wir in verschiedenen Workshops anhand unseres Unternehmensleitbildes Führungsgrundsätze und Führungsleitlinien erarbeitet. Diese entstandene Führungskonzeption ist integraler Bestandteil unserer ganzheitlichen Unternehmensphilosophie und bildet unser werteorientiertes, christliches Selbstverständnis sowie den verantwortlichen, vertrauensvollen und transparenten Umgang mit anderen und untereinander ab.
Wir freuen uns, dass Frau Nimsky auch weiterhin mit ihrer Professionalität und Kompetenz den stetigen Prozess der Kulturentwicklung, der Teambildung und der Persönlichkeitsentwicklung in unserem Haus begleitet.
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